Toàn thời gian Hà Nội Sale

Junior Sales IT

VAON Việt Nam là startup IT định hướng AI-First, chuyên cung cấp giải pháp phát triển hệ thống, tích hợp LLM/RAG và sản phẩm AI Chatbot (OneBot) cho khách hàng doanh nghiệp Nhật Bản. Ngoài dịch vụ outsourcing/Labo, VAON đang phát triển các sản phẩm AI SaaS riêng phục vụ thị trường Nhật: Job Echo (hệ thống đăng tin tuyển dụng AI), StoreAI (quản lý cửa hàng & review AI). Chúng tôi đang tìm kiếm 01 Junior IT Sales / BD có tinh thần chủ động, ham học hỏi, sẵn sàng đồng hành phát triển mảng kinh doanh trong giai đoạn tăng trưởng. Đây là cơ hội để bạn được đào tạo trực tiếp từ CEO — người có 12+ năm kinh nghiệm ngành IT và mạng lưới KH Nhật Bản rộng.

17/06/2026 · Hạn nộp: 17/08/2026 · 20 lượt xem

Ứng tuyển ngay 8,000,000 - 12,000,000 VND

Mô tả công việc

A. Phát triển kinh doanh (Business Development) 

  • Chủ động tìm kiếm, nghiên cứu và tiếp cận khách hàng tiềm năng qua các kênh: LinkedIn, email outreach, job fair, event networking, giới thiệu từ đối tác.
  • Qualification lead: thu thập nhu cầu, pain point, ngân sách và timeline của khách hàng; phân loại và đánh giá mức độ tiềm năng.
  • Follow-up pipeline: duy trì liên lạc với lead đã tiếp cận, cập nhật trạng thái trên Google Sheets/CRM nội bộ.
  • Phối hợp CEO/PM/BSE chuẩn bị meeting với khách hàng Nhật Bản: tài liệu giới thiệu, slide deck, proposal sơ bộ.
  • Nghiên cứu thị trường IT outsourcing Việt Nam–Nhật Bản: đối thủ cạnh tranh, xu hướng, mức giá dịch vụ.

B. Hỗ trợ kinh doanh & Tư vấn giải pháp 

  • Chuẩn bị hồ sơ năng lực (company profile), proposal, báo giá sơ bộ theo template chuẩn công ty.
  • Phối hợp đội kỹ thuật (Dev/PM/BSE) để hiểu scope dự án, công nghệ sử dụng, timeline delivery — từ đó tư vấn phù hợp cho khách hàng.
  • Hỗ trợ CEO trong các buổi meeting/đàm phán với đối tác Nhật Bản: chuẩn bị agenda, ghi biên bản, follow up action items.
  • Soạn email, tin nhắn chăm sóc khách hàng hiện tại; thu thập feedback về dịch vụ, đề xuất upsell khi phù hợp.

C. Marketing Support & Employer Branding 

  • Phối hợp team đăng bài trên LinkedIn, Facebook giới thiệu dịch vụ, case study, thành tựu của VAON.
  • Xây dựng network với cộng đồng IT, tham gia event/seminar công nghệ, mở rộng danh sách đối tác tiềm năng.
  • Đề xuất ý tưởng content marketing: blog kỹ thuật, video giới thiệu, infographic — nhằm tăng nhận diện thương hiệu VAON.
  • Hỗ trợ quản lý kênh tuyển dụng trên các nền tảng tìm việc (nếu cần).

D. Báo cáo & Quản lý dữ liệu 

  • Cập nhật pipeline, lịch sử trao đổi, trạng thái cơ hội kinh doanh trên Google Sheets/CRM.
  • Báo cáo tuần/tháng cho CEO: số lead mới, conversion rate, doanh thu pipeline, hoạt động đã thực hiện.
  • Quản lý danh sách khách hàng/đối tác, phân loại theo ngành, quy mô, nhu cầu.

Yêu cầu ứng viên

Bắt buộc:

  • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Kinh doanh, Marketing, Thương mại quốc tế, CNTT hoặc ngành liên quan.
  • Có định hướng rõ ràng phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực IT Sales / Business Development.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt — biết lắng nghe, tổng hợp nhu cầu KH và trình bày giải pháp mạch lạc.
  • Chủ động, không ngại cold-call/cold-email, sẵn sàng đi gặp KH/đối tác khi cần.
  • Sử dụng tốt Google Workspace (Docs, Sheets, Slides), có thể soạn proposal/hồ sơ năng lực.
  • Tinh thần học hỏi — sẵn sàng tìm hiểu về công nghệ (AI, Web/Mobile, Cloud) để tư vấn khách hàng.
  • Tiếng Anh giao tiếp cơ bản (đọc hiểu tài liệu, viết email).

Ưu tiên:

  • Có kinh nghiệm 6 tháng – 2 năm trong Sales IT, BD, hoặc Account Executive tại công ty IT/Software.
  • Biết tiếng Nhật (N4 trở lên) — lợi thế rất lớn khi KH chính của VAON là doanh nghiệp Nhật Bản.
  • Từng tham gia event, job fair, networking hoặc phát triển đối tác/lead trong lĩnh vực IT.
  • Hiểu cơ bản về mô hình IT Outsourcing, Labo, Project-based — biết cách giải thích cho KH.
  • Có kỹ năng content: viết bài LinkedIn, soạn case study, email marketing.
  • Biết dùng AI tools (ChatGPT, Claude, Copilot) hỗ trợ nghiên cứu thị trường, soạn tài liệu

Quyền lợi

Thu nhập và Thưởng

  • Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.
  • Review và điều chỉnh lương định kỳ 01 lần/năm dựa trên hiệu quả công việc và đóng góp cá nhân.
  • Thưởng hấp dẫn:Lương tháng 13, thưởng các dịp Lễ/Tết và các khoản thưởng khác, chính sách hoa hồng giới thiệu dự án / incentive kinh doanh áp dụng theo từng giai đoạn.

 Văn hóa & hoạt động gắn kết

  • Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, đề cao tinh thần chủ động và hiệu quả, đề cao tinh thần chủ động, trách nhiệm và không ngừng cải tiến.
  • Các hoạt động nội bộ thường xuyên: Company Trip hằng năm, teambuilding, sinh nhật nhân sự, Family Day,…

 Công cụ & phát triển chuyên môn

  • Cung cấp đầy đủ thiết bị làm việc, hỗ trợ sử dụng ChatGPT Plus / công cụ AI tương đương cho các vị trí phù hợp nhằm nâng cao hiệu suất công việc.
  • Hỗ trợ 100% lệ phí thi chứng chỉ chuyên môn thuộc danh mục được công ty phê duyệt.
  • Cơ hội học hỏi, phát triển kỹ năng và xây dựng lộ trình nghề nghiệp lâu dài.

Thời gian làm việc linh hoạt

  • Làm việc từ Thứ 2 - Thứ 6, áp dụng core time linh hoạt
  • Thời gian làm việc linh hoạt theo chính sách công ty
  • Quỹ nghỉ phép 12 ngày/năm và có chính sách hỗ trợ WFH

Các phúc lợi khác

  • Hỗ trợ chi phí di chuyển cho nhân viên ở xa văn phòng.
  • Áp dụng chính sách nghỉ 0,5 ngày/tháng dành cho nhân viên nữ, hưởng nguyên lương. 

 

Ứng tuyển ngay

Phản hồi trong vòng 3–5 ngày làm việc Thông tin của bạn được bảo mật tuyệt đối

Ứng tuyển vị trí này

Ứng tuyển ngay